1、处理权限范围内案件审核签批工作,提高公司风险监控能力;
2、改善理赔流程,对理赔相关制度提出改善建议;完善业务操作系统,不断强化系统功能;
3、组织新产品定义及测试工作,确保公司新产品的上线工作;
4、制订总、分公司年度培训计划,并根据计划执行全系统培训工作;
5、收集月度、季度、年度理赔数据,进行数据分析,形成专项分析报告。
1、国家重点大学本科及以上学历,医学、法学、法医专业;
2、有清晰的逻辑思维,良好的分析、应变及解决法律问题的能力,有良好的书面沟通表达能力、良好的人际关系和组织协调能力。
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